Particularități privind angajarea persoanelor cu dizabilități
De asemenea, în cazul încetării raporturilor de muncă anterior împlinirii termenului de 18 luni, angajatorul nu mai poate beneficia de o nouă subvenție din bugetul asigurărilor pentru șomaj pe o perioadă de 2 ani de la data încetării raporturilor de muncă sau de serviciu. The post Particularități privind angajarea persoanelor cu dizabilități appeared first on Universul Juridic .
lege.news preia doar titlul și un extras de maximum 500 de caractere. Articolul integral și drepturile asupra conținutului aparțin sursei citate.
Din aceeași categorie · Muncă